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Publiée le 19 octobre 2026 - Référence : 2026-45070

Stage Ingénieur d'affaires – SmartCity H/F

Chambray-lès-ToursStageSPIE CityNetworks

Les missions du poste

Rejoins SPIE CityNetworks et découvre les métiers de l'énergie !

Tu es étudiant(e) en école d'ingénieur et tu souhaites découvrir le monde des infrastructures énergétiques ? Nous te proposons un stage de plusieurs mois au sein de nos équipes, avec la possibilité de poursuivre l'aventure en alternance par la suite.

Votre quotidien chez SPIE CityNetworks :

Ce que nous te proposons :

Encadré(e) par un tuteur, tu découvriras nos métiers :

  • Participation au suivi des chantiers et découverte du terrain
  • Accompagnement des équipes dans la préparation et l'organisation des travaux
    Découverte de la gestion de projet : planning, coûts, qualité et sécurité
  • Participation aux échanges avec les clients, partenaires et équipes techniques
  • Découverte des enjeux liés aux réseaux électriques et à la transition énergétique
  • Aide à la réponse aux appels d'offres et rédaction de mémoire technique

Les projets sur lesquels tu pourras intervenir :

  • Réseaux de distribution électrique
  • Infrastructures de recharge pour véhicules électriques
  • Éclairage public
  • Vidéoprotection / régulation de trafic

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une immersion entre le terrain et les bureaux d'études
  • Un accompagnement tout au long du stage
  • Des projets utiles au développement durable des territoires
  • Une expérience valorisante pour une future alternance ou une première expérience professionnelle

Les atouts pour réussir dans ce poste

  • Étudiant(e) en 1ère ou 2ème année en formation ingénieur dans le domaine du génie électrique, du génie civil ou de l’aménagement urbain
  • Intérêt pour les métiers de l'énergie et les projets techniques
  • Curiosité, esprit d'équipe et envie d'apprendre
  • Goût du terrain et de la découverte des métiers opérationnels
  • Le permis B est impératif pour les déplacements sur chantier
SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique.
Notre ambition ?

Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.

Notre filiale SPIE CityNetworks met en place des solutions au service des citoyens et de la performance des territoires. Elle intervient à toutes les étapes - conception, réalisation, exploitation et maintenance – de la mise en œuvre des réseaux d'énergie, des réseaux numériques, des services à la cité, du transport et de la mobilité.

Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.

Les étapes de recrutement

1

Postulez

2

Si votre CV est sélectionné, un recruteur vous appelle

3

Échange téléphonique pour valider l’adéquation entre le poste et vous

4

Entretien présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager

5

Si besoin, entretien de validation avec le N+2

Postuler en un clic

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